午饭过后，高等专科高等专科校友们登上返程的大巴车，车子在跨海大桥上高速行驶，车里和来时一样热闹，老同学们全无困意，怕是想把这些年没机会聊的聊个够。

依托聚优童品供应链平台，学校关于学校的基将符合国家童装标准的生产企业纳入供应链管理，学校关于学校的基融合企业品牌、官方质检、质量承保、地理标志四个标牌于一体，按照线上线下一体化运营模式，以童装集合店的形式塑造即墨童装整体品质形象，助力即墨童装提质增效，提升即墨童装的知名度和美誉度。按照规划，本情况说即墨国际商贸城今年将依托即墨童装产业优势，聚力打造即墨童装区域品牌，共建世界级童装产业集群先行区。

本次美国杜邦公司SORONA弹性环保面料与即墨纺织服装产业的携手，明介绍将助推即墨纺织服装企业产品品质提升，进一步提高即墨纺织服装产业的竞争力。高等专科高等专科即墨国际商贸城管委主任刘永军表示。面料助推产业升级 作为中国针织名城和中国童装名城，学校关于学校的基即墨在纺织面料的研发和使用上一直走在全国前列，学校关于学校的基即发、雪达等纺织服装企业历来非常重视面料的开发和应用，拥有自己的技术中心和专家工作站，开发应用了石墨烯纤维、海藻纤维、竹炭纤维，椰炭纤维等一系列新面料。组织童装企业集体出海，本情况说参加2018中国国际服饰博览会、本情况说上海CBME 孕婴童展等，收获大额订单，并与红纺文化合作打造全国首支IP产业基金，优先选择投资对即墨童装产业有促进作用的项目，以提升即墨童装的设计研发和创新能力。聚力打造区域品牌 近年来，明介绍即墨童装产业创新举动不断。

通过和杜邦的洽谈，高等专科高等专科可以通过抱团采购的方式，把原材料成本提升降低在可接受的范围内。该面料符合国际趋势的可持续发展环保主题，学校关于学校的基兼具了多种功能纤维的优良特质，适合运动、时装和童装面料需求。这是今年青岛市人社局落实东西部扶贫协作和就业帮扶要求，本情况说由即墨区人社局引入对口帮扶县贵州省安顺市紫云县首批务工人员。

从现场招聘来看，明介绍通过近几年培育,青岛已成为陇南、安顺劳务输出的重要渠道,我市企业建立了较好的口碑。青岛市9个对口区市在安顺、高等专科高等专科陇南下辖区县同时举办19场招聘会，高等专科高等专科参加招聘会的企业有青岛五菱集团、青岛红领集团、青岛正大有限公司、青岛三元集团股份有限公司、兴宏信家政置业集团有限公司等113家企业，提供月嫂、货车驾驶员、电工、焊工、等1.9万余个招聘岗位，平均工资待遇5100元。赴安顺陇南举办19场招聘会 2月份，学校关于学校的基我市共组织113家企业参加安顺市、陇南市劳务扶贫招聘活动，提供岗位1.9万个，达成初步意向1807人。青岛市技师学院、本情况说青岛四方机车车辆技师学院、青岛市园林环卫技术学校与陇南市西和县的教育部门进行了技工院校对接帮扶见面会。

此外，一些企业为吸引求职者，提出入职企业超过6个月，将每年享有600元生日补贴;入职满一年，可报销父母来青旅游往返交通费，还可协助办理其子女幼儿园至高中入学手续2月27日，我市赴河北邢台市南和县参加了2019青岛-邢台(南和)劳务协作就业扶贫专场招聘会，在此次招聘会上，我市精心组织海尔集团、京东商城(青岛)、青岛双星集团、山东山孚日水有限公司等30余家企业参会，涉及质检员、销售顾问、采购人员、焊工、操作工等1.3万个岗位信息。

据悉，我市在2018年底出台《青岛市人民政府办公厅关于做好青岛市扶贫协作地区建档立卡贫困劳动力就业脱贫工作的通知》，正式实施1+9优惠政策，即每1名对口扶贫协作地区贫困劳动力在我市就业的，可享受800元的就业补贴、报销2次往返交通费、500元租房补贴、用人单位吸纳就业社会保险补贴、岗位补贴和培训期间生活补助等9项优惠政策。赴安顺陇南举办19场招聘会 2月份，我市共组织113家企业参加安顺市、陇南市劳务扶贫招聘活动，提供岗位1.9万个，达成初步意向1807人。青岛市园林环卫技术学校将在陇南市西和县教育部门设立招生咨询点，形成了部门联动对接的良好局面。截止到3月1日,引进陇南籍务工人员233名，其中建档立卡人员81名, 引进安顺籍务工人员86名，其中建档立卡人员40名。

通过劳务输出就业形式，既可实现贫困家庭一人就业全家脱贫的目标，又可为青岛企业提供人力资源支撑，一举两得。近日，在流亭国际机场接机口，一条热烈欢迎紫云县务工人员来青岛市即墨区就业的横幅显得格外引人注目，一支由36人组成的队伍从出站口鱼贯而出，场面显得有点壮观。从现场招聘来看，通过近几年培育,青岛已成为陇南、安顺劳务输出的重要渠道,我市企业建立了较好的口碑。很多企业也将我市出台的优惠政策印制在企业的招聘简章上，通过政策吸引求职者报名，引导求职者来青务工。

这是今年青岛市人社局落实东西部扶贫协作和就业帮扶要求，由即墨区人社局引入对口帮扶县贵州省安顺市紫云县首批务工人员。今年2月份以来，市人社局与各区市人社局共同赴贵州省安顺市、甘肃省陇南市、河北省邢台市开展劳务扶贫招聘活动，招揽了近2500名劳动者来青就业。

此外，部门联动对接也是吸引劳动者的有利因素。青岛市技师学院、青岛四方机车车辆技师学院、青岛市园林环卫技术学校与陇南市西和县的教育部门进行了技工院校对接帮扶见面会。

2018年来山东山孚日水有限公司工作的安顺籍务工者，返青时带来了同村4名求职者来青务工;城阳区青岛三元集团股份有限公司，在招聘会上通过人带人的形式，招募了14名来青务工人员。本次招聘活动达成初步意向1807人，其中陇南市达成初步意向1388人，安顺市达成初步意向419人。此次招聘会进场求职人员1.5万余人，现场发放宣传材料8000余份，达成求职意向685人。岗前培训后，他们将被送至酷特智能、正大食品等企业入职。青岛市9个对口区市在安顺、陇南下辖区县同时举办19场招聘会，参加招聘会的企业有青岛五菱集团、青岛红领集团、青岛正大有限公司、青岛三元集团股份有限公司、兴宏信家政置业集团有限公司等113家企业，提供月嫂、货车驾驶员、电工、焊工、等1.9万余个招聘岗位，平均工资待遇5100元。招聘会现场共发放宣传材料3.8万份。

青岛市商务局主动组织青岛开源国际经济技术合作有限公司、山东外贸集团有限公司等11家对外劳务合作企业赴陇南共同举办招聘活动，达成初步意向107人。政策红利发挥引人作用 记者了解到，我市在陇南市招聘活动现场采用政策宣讲方式取代了启动仪式，大力宣传青岛市政府办公厅出台的对口扶贫各项优惠政策，对来青就业建档立卡人员给予按实际每年报销2次往返交通费，按在岗期限给予本人每人每月800元的就业补贴，以及在岗月份给予每人每月500元租房补贴，受到了广大求职者的欢迎。

此外，一些企业为吸引求职者，提出入职企业超过6个月，将每年享有600元生日补贴;入职满一年，可报销父母来青旅游往返交通费，还可协助办理其子女幼儿园至高中入学手续。招聘会现场人头攒动、气氛热烈，每个企业的展位前都挤满了咨询的求职者，双方就用工要求及薪资待遇进行积极沟通

蛇形穿桩比赛 五项比赛全面测评展现精湛技术 此次比赛车型为天然气车和双电源无轨电车，比赛为期一天，通过前期的理论考试选拔出各分公司的12位公交女驾驶员参加角逐。最终，410路线驾驶员王媛与322路线孙映梅拔得头筹赢得了女驾驶员技能比武的第一名。

驾驶员在完成前四项驾驶技术测评后，由工作人员扮演乘客，随机选取一种突发情况，在车厢内进行现场模拟演练，考验驾驶员的现场应急处置能力，由评委根据驾驶员的反应能力、语言规范、服务规范等进行打分。比赛现场，12名女驾驶员一路过关斩将，纷纷展现出自己的精湛的驾驶水平。据青岛公交集团市北巴士有限公司党委书记李青介绍，此次比赛的项目与以前大不相同，除了比拼驾驶员的驾驶技术外，还增加了许多趣味性。为了展现女职工的风采，提高公交女驾驶员平稳驾驶的安全行车意识和服务水平，3月6日，青岛公交集团市北巴士有限公司联合公交驾校开展了岗位练技能 巾帼展风采女驾驶员技能比武活动，通过理论考试和实战演练，对女驾驶员的驾驶、服务能力展开了一次全面的测评。

她们每天活跃在青岛市的大街小巷，驾驶技术和安全驾驶能力影响着市民日常的出行质量，通过这样的比赛可以逐步提升驾驶员的整体安全驾驶系数，更好的为乘客提供更加优质的出行服务。作为一名公交车驾驶员除了要具备良好的驾驶技术外，还要为乘客提供优质的服务。

靠边停车车轮离站点30厘米，此项可以检测女驾驶员在进站上客时车身与道边石的距离是否达到标准;蛇形穿桩，车辆绕三个桩车身不碰桩得满分，通过绕桩可以判断女驾驶员行驶在狭窄道路错车的能力;前进定点停车投篮,驾驶员将放置在车头的篮球利用车辆惯性投掷在篮筐里;倒退定点停车，可以检验女驾驶员对车辆反方向行驶及车体长度、宽度的掌控、预判能力。除安全驾驶技术比赛外，此次比武还增加了车厢应变能力比赛科目，其中包含了车厢内易发生的突发情况，包括遇到空点迟迟不来车乘客上车抱怨、乘客对打卡机收费额提出质疑、乘客携带酒精等易燃液体乘车、乘客借用他人优惠乘车卡乘车、车辆转弯乘客摔倒抱怨行车不稳、乘客携带身高超过一米二儿童乘车不买票，车厢乘客突发疾病等六种情况。

李青表示，此次比武采用双电源无轨电车与天然气车两种车型，涉及的范围广、涵盖内容全面，希望通过此次比武，促进女驾驶员的安全驾驶意识、业务技能和服务水平再提升，着力提升服务质量、优化服务内涵、延伸服务内容，积极推微笑服务，为女驾驶员正名增光添彩。如何及时有效处理车厢中出现的突发情况，也是驾驶员必备的一项素质与技能。

女驾驶员占比20%优质服务水平高 据悉，青岛公交集团市北巴士有限公司共有女公交驾驶员235名，占驾驶员总数的近20%。场地比赛包括精妙绝轮(靠边停车)、曼妙身材(蛇形穿桩)、完美无瑕(前进定点停车投篮)、婷停玉立(倒退定点停车)、慧馨车厢(车厢应变能力)五个项目，能够全面考察参赛女驾驶员应对不同路况的驾驶操作能力，以及应对车厢突发事件的处理能力她们每天活跃在青岛市的大街小巷，驾驶技术和安全驾驶能力影响着市民日常的出行质量，通过这样的比赛可以逐步提升驾驶员的整体安全驾驶系数，更好的为乘客提供更加优质的出行服务。比赛现场，12名女驾驶员一路过关斩将，纷纷展现出自己的精湛的驾驶水平。

靠边停车车轮离站点30厘米，此项可以检测女驾驶员在进站上客时车身与道边石的距离是否达到标准;蛇形穿桩，车辆绕三个桩车身不碰桩得满分，通过绕桩可以判断女驾驶员行驶在狭窄道路错车的能力;前进定点停车投篮,驾驶员将放置在车头的篮球利用车辆惯性投掷在篮筐里;倒退定点停车，可以检验女驾驶员对车辆反方向行驶及车体长度、宽度的掌控、预判能力。作为一名公交车驾驶员除了要具备良好的驾驶技术外，还要为乘客提供优质的服务。

场地比赛包括精妙绝轮(靠边停车)、曼妙身材(蛇形穿桩)、完美无瑕(前进定点停车投篮)、婷停玉立(倒退定点停车)、慧馨车厢(车厢应变能力)五个项目，能够全面考察参赛女驾驶员应对不同路况的驾驶操作能力，以及应对车厢突发事件的处理能力。李青表示，此次比武采用双电源无轨电车与天然气车两种车型，涉及的范围广、涵盖内容全面，希望通过此次比武，促进女驾驶员的安全驾驶意识、业务技能和服务水平再提升，着力提升服务质量、优化服务内涵、延伸服务内容，积极推微笑服务，为女驾驶员正名增光添彩。

驾驶员在完成前四项驾驶技术测评后，由工作人员扮演乘客，随机选取一种突发情况，在车厢内进行现场模拟演练，考验驾驶员的现场应急处置能力，由评委根据驾驶员的反应能力、语言规范、服务规范等进行打分。为了展现女职工的风采，提高公交女驾驶员平稳驾驶的安全行车意识和服务水平，3月6日，青岛公交集团市北巴士有限公司联合公交驾校开展了岗位练技能 巾帼展风采女驾驶员技能比武活动，通过理论考试和实战演练，对女驾驶员的驾驶、服务能力展开了一次全面的测评。