毕书记估计，装招随着全国知名的矿装制造企业进驻淮北，淮北今年的矿装制造业年产值将有望突破220亿元。

记者从安徽省经信委经济运行局了解到，装招今年前5个月，全省原煤产量累计达5949.5万吨，同比增长5.5%煤制油项目所在地多是有煤缺水的地方，装招环境脆弱，而煤制油项目排污量大，污染严重，会有矛盾。

我国的政策鼓励企业不分性质和规模，装招都可以搞页岩气开发，只是不允许外商独资，不排除中小企业与外商合作，成功研发出中国的页岩气开发技术。在信息传递迅速的当下，装招煤炭企业获得信息的能力毋庸置疑，但对新事物的重视程度不够。当然，装招也可以自主开发。相信很快，装招这一技术难题会被攻克。我们国家已经把页岩气列为新的独立矿种，装招这表明页岩气作为新的能源，其开发将得到政策的支持。

分工是社会进步的标志，装招我们的社会进步，不是要逆规律而行、投资过剩行业，不是非要搞煤电联营。如果中国爆发页岩气革命，装招到时候铁路运什么？电网输什么？煤炭企业卖什么？记者：装招中国页岩气革命的到来大概需要多久？黄腾：页岩气大规模替代煤炭，美国经历了15年，其他国家应当比这个时间更短，我预计中国需要5年至8年。该发言人称，装招因贵州征收煤调基金，今年第一季度，大量东南亚的煤炭从广西钦州、防城港等沿海口岸进口进入广西，贵州煤炭外销跌入低谷。

2008年金融危机期间暂停收取，装招2011年又开始执行。贵州省煤炭资源丰富，装招仅黔西南地区煤炭储量就在196亿吨以上。贵州省政府对煤炭价格调节基金的征收开始于2004年，装招主要用于对煤炭企业困难时期以及破产等关键时刻的扶持，还有部分用于对下游行业的补贴。南宁铁路局南昆物流公司及时与贵州省相关方面深入广西钦州、装招北海、装招防城港口及电厂了解情况，促进贵州及时调整战略，取消煤调基金，使煤炭外运市场逐渐恢复。

广西缺煤，每年需求总量在5000万吨以上，广西所需的煤炭一直以贵州煤为主。南宁铁路局新闻发言人日前介绍，因贵州征收煤调基金而陷入低谷的南昆铁路西煤东送业务，在今年5月上旬贵州取消煤调基金后已逐渐恢复。

去年2月18日该局又成功将南昆线上行方向品甸至南宁南间货物列车牵引定数从4580吨提升至6000吨，在非重载线路上实现了重载牵引，大大满足了黔西南地区煤炭外运需求但由于炼焦煤库存相对充足，日本钢企的短期生产可以正常维持。钢铁企业开工率升至85%，预计今年下半年将达到100%.由于炼焦煤等钢铁生产所需原材料全部依赖进口，近期日本钢铁企业受到澳洲和加拿大工人罢工的明显影响。根据日本钢铁联合会的初步统计，4月，日本粗钢产量增至907万吨，较去年同期增长7.6%，连续两个月实现正增长。

原材料价格居高不下，国际钢材市场低迷，日本钢铁企业未来的盈利水平仍不容乐观。日本政府鼓励清洁能源汽车开发与使用，日本国内汽车制造企业对粗钢的需求量不断增加，带动钢铁企业开工率提高，产量上升。4月以来，日本钢铁市场开始逐步好转日本政府鼓励清洁能源汽车开发与使用，日本国内汽车制造企业对粗钢的需求量不断增加，带动钢铁企业开工率提高，产量上升。

4月以来，日本钢铁市场开始逐步好转。根据日本钢铁联合会的初步统计，4月，日本粗钢产量增至907万吨，较去年同期增长7.6%，连续两个月实现正增长。

但由于炼焦煤库存相对充足，日本钢企的短期生产可以正常维持。钢铁企业开工率升至85%，预计今年下半年将达到100%.由于炼焦煤等钢铁生产所需原材料全部依赖进口，近期日本钢铁企业受到澳洲和加拿大工人罢工的明显影响。

原材料价格居高不下，国际钢材市场低迷，日本钢铁企业未来的盈利水平仍不容乐观内蒙古建丰煤化工有限责任公司将以该项目开工为契机，高起点设计、高标准建设，使项目早日投产、早日受益，努力将项目建设成为一个高质量、高效能的标杆工程，全力打造为项目区内一精品项目。50万吨/a煤焦油轻质化工项目是陕西煤业化工集团公司第一个跨省延伸的专利实施项目，也是该公司十二五规划的重点推介项目之一。近日，陕西煤炭建设公司内蒙古建丰煤化工有限责任公司50万吨/a煤焦油轻质化项目在纳林河化工项目区奠基近日，陕西煤炭建设公司内蒙古建丰煤化工有限责任公司50万吨/a煤焦油轻质化项目在纳林河化工项目区奠基。内蒙古建丰煤化工有限责任公司将以该项目开工为契机，高起点设计、高标准建设，使项目早日投产、早日受益，努力将项目建设成为一个高质量、高效能的标杆工程，全力打造为项目区内一精品项目。

50万吨/a煤焦油轻质化工项目是陕西煤业化工集团公司第一个跨省延伸的专利实施项目，也是该公司十二五规划的重点推介项目之一其次，要着眼发展制定企业内部政策。

改革改制方面的政策，主要体现在主业做强做大、辅业分离做专做精及转变经营机制等方面，增强各类实体自我造血功能与发展能力。首先，应联系实际用好国家有关政策，在系统学习的基础上，要联系本企业正在发展的产业、开发的产品、改革改制及科技创新项目等实际情况，找准国家有关政策在本企业的应用对接点，具体抓好五点工作。

用工政策体现在变招工为招生，提高进矿员工的素质。五是做好对口联系，加强与国家有关部门的联系与沟通，争取政府部门的指导和帮助，透彻了解政策内涵，找准政策落实点。

企业作为独立法人经济实体和市场竞争主体，发展靠自己，在用好国家有关政策的同时，更要善于根据市场需要制定本企业内部政策，变人治为法治，学会用政策管理企业，用政策调动各类人员创业经营的积极性和创造性，用政策推动企业的发展。二是着力促进企业发展定政策，围绕企业发展和提效而出台相关政策，主要包括：企业生产经营管理方式、市场营销、改革与重组、自主创新以及新项目开发建设等方面的政策。新项目开发建设方面的政策，主要体现在建立项目建设经理责任制和完善投资预算、工程质量、建设工期等方面，提升企业又好又快发展的能力。人事政策体现公平竞争、能上能下，增强上岗人员的责任感。

二是明确职能部门，分解研究应用政策的任务，做好经常性收集和系统分析工作，指导或协助好相关部门、单位应用好政策。当前煤炭企业制定内部政策的重点应着力于两个方面：一是着力激发职工活力定政策，围绕调动员工的积极性出台相关政策，主要包括：用工、人事和分配方面的政策。

四是提高政策水平，定期组织有关管理及业务人员参加政策学习培训班，举办专题研讨会或聘请专家讲解政策。市场营销方面的政策：主要体现在销售指标、货款回收、市场开拓包保责任及煤质管理、煤价审定程序权限及销售提成激励等方面，增强营销活力。

国家出台煤炭经济政策既给企业发展带来机遇，也给企业经营带来压力，煤炭企业要善于学习和运用政策提高自我发展能力。自主创新尤其是核心技术研发方面的政策，主要体现在科研体制、资金投入、人才保障和激励措施等方面，增强企业自主创新的活力。

分配政策体现以岗定薪、按劳分配、按贡献定奖励。一是加强组织领导，明确企业领导分工，制定政策研究与应用工作计划，加强政策研究与应用管理与协调。生产经营管理方面的政策，主要体现在集团公司（矿务局）对所属矿、厂（公司）合理授权经营、管理体制、运行机制、投资方式、收益分配和监督调控等方面，增大基层单位完成生产经营目标任务的压力和动力。三是注重政策落实，明确实际应用政策的有关部门及单位，属于谁的业务由谁负责具体争取应用政策，对与企业利益关系重大的政策要成立专题小组，集中公关，争取力见成效

同时，南北方主要港口均出现煤满为患的局面。来自山西焦煤集团的代表说：供需决定价格，别的说啥也没用。

但来自山东能源集团的代表说：虽然各煤炭企业都已感受到市场的压力，也都知道要控制煤炭产量，但都难以从自身做起。目前煤炭库存严重偏高。

一线城市空调用电是迎峰度夏时民用电的主力，去年5月民用电量已有明显上升，今年同期民用电尚未出现季节性增长。黄骅港目前库存180万吨，已是最合适库存量的1.5倍。